问题:[单选题]
A.确定员工薪酬策略 B.等级划分 C.市场薪酬调查 D.工作分析
● 参考解析
本题考查企业薪酬制度设计的流程。企业制定薪酬制度的过程中,当职位评价完成后,紧接着应进行等级划分。
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