好官不光要廉洁奉公，还要能办实事。人民期待的是“改革官”、“有为官”，而不是“庸官”，这可谓切中部分干部不敢干事、不敢创新、怕承担责任的思想障碍。如果没有一个宽容、和谐的干事创业环境，干部在工作上就会畏首畏尾，不敢超越和探索，更不敢改革创新。看到一些同志因失误而被问责，就会心存畏惧。要推动干部敢想敢干，就要坚持“三个区分”即要把先行先试的失误与明知故犯区分开来，把探索性试验与有法不依区分开来，把无意过失与谋取私利区分开来。以上文段意在说明：

第一步：判断题型------本题为态度观点题，方法为总结原文、选择最优

第二步：寻找重点
文段首先指出好官是要能办实事，接着通过人民的期待，提出问题，即部分干部不敢干事、不敢创新、怕承担责任。随后针对于此问题，进行了原因分析。最后通过“要推动干部敢想敢干”引出解决对策，即就要坚持“三个区分”，也就是要把先行先试的失误与明知故犯区分开来，把探索性试验与有法不依区分开来，把无意过失与谋取私利区分开来。文段为“提出问题—分析问题—解决问题”结构，重点为解决问题。对比选项，A项当选。

第三步：分析选项
B选项：针对于分析问题做出的过度引申，所以B错。

C选项：非对策表述，非重点，所以C错。

D选项：“人民应该有所区分、有所包容”无中生有，所以D错。

故本题选A。
【2013-广州-016】