劳动报酬：是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和，它等于工资和福利之和。根据以上定义，下面哪种属于劳动报酬：

A、

小王超额完成计件任务500件，按单价10元计，公司付给他5000元人民币

B、

小王超额完成任务，公司除发一定数目的工资外，给了他两周的带薪假期

C、

小王把公司发的5000元用来购买股票，获得了2000元的收益

D、

小王完成任务后又加班工作了4小时，公司付给他400元的加班费

参考答案： B

● 参考解析

本题题干为经济学类定义判断。
第一步：关键信息------①提供劳动；②工资和福利之和。

第二步：题目详解
B选项：小王超额完成工作任务，工资和福利带薪假期是劳动所得，符合定义，当选。

A选项：5000元属于额外收入，是工资的一部分，不符合②，排除。

C选项：2000元属于个人投资收益，不符合①②，排除。

D选项：400元是小王的加班费，是工资的一部分，不符合②，排除。

故本题选B。
【2010-河北-047】

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劳动报酬：是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和，它等于工资和福利之和。根据以上定义，下面哪种属于劳动报酬：

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